二十六載砥礪奮進(jìn),二十六載春華秋實(shí),象嶼集團(tuán)以首次躋身世界500強(qiáng)前200位的發(fā)展佳績(jī),迎接26周歲生日的到來(lái)。今天上午,集團(tuán)黨委舉辦“踐憲章,逐百年”司慶日文化活動(dòng),再次發(fā)出傳承弘揚(yáng)象嶼文化、奮進(jìn)逐夢(mèng)百年新長(zhǎng)征的動(dòng)員令。
以史為鑒,開(kāi)創(chuàng)未來(lái)。去年,象嶼集團(tuán)以成立25周年為契機(jī),開(kāi)展文化研討和重走長(zhǎng)征路系列活動(dòng),全面總結(jié)25年來(lái)的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)和文化積淀,提煉制定《象嶼集團(tuán)憲章》。今年以來(lái),集團(tuán)文化宣貫深入開(kāi)展,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)創(chuàng)出歷史新高,“六五”發(fā)展實(shí)現(xiàn)開(kāi)門紅。
象嶼集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)張水利在致辭中強(qiáng)調(diào),了解歷史才能看得遠(yuǎn),理解歷史才能走得遠(yuǎn)。寫入憲章的一字一句,都記錄著一代代象嶼人歷盡艱辛、飽經(jīng)風(fēng)雨的長(zhǎng)期摸索,凝聚著成敗和得失,充滿著智慧和勇毅。這份寶貴的精神財(cái)富成就了象嶼的過(guò)去,也必將照亮未來(lái)的前進(jìn)之路。他要求全體員工以本次司慶文化活動(dòng)為契機(jī),迅速掀起對(duì)象嶼文化、憲章精神“再學(xué)習(xí)、再傳播、再貫徹”的熱潮,進(jìn)一步對(duì)標(biāo)先進(jìn)、錘煉品質(zhì)、淬煉靈魂,爭(zhēng)做傳承、踐行象嶼文化的表率。
今年上半年,象嶼集團(tuán)黨委深入開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,創(chuàng)新舉辦黨建理論宣講輕騎兵巡回宣講和慶祝建黨100周年宣講比賽,在集團(tuán)內(nèi)外引發(fā)強(qiáng)烈反響,極大激發(fā)了廣大員工的自豪感和責(zé)任感。本次司慶日文化活動(dòng)中,融入宣講活動(dòng)成果和憲章踐行案例的2021年度象嶼文化讀本《踐憲章,逐百年》正式發(fā)布,成為象嶼文化傳承發(fā)展的又一里程碑。
象嶼集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)張水利,黨委副書記、總裁陳方,黨委委員、監(jiān)事會(huì)主席方弘哲,
黨委副書記邵蕰默,黨委委員、象嶼股份黨委書記、總經(jīng)理鄧啟東,黨委委員、紀(jì)委書記許振龍共同發(fā)布象嶼文化讀本
這一讀本源于象嶼集團(tuán)黨委“走基層,聽(tīng)呼聲”專項(xiàng)調(diào)研時(shí)聽(tīng)取的員工建言,充分證明學(xué)懂弄通做實(shí)憲章已成為員工發(fā)自內(nèi)心的需求。書中既有對(duì)集團(tuán)文化的尋根溯源,也有百戰(zhàn)歸來(lái)的總結(jié)思考,還挖掘出眾多來(lái)自基層一線的踐行案例,體現(xiàn)了象嶼文化的一脈相承和與時(shí)俱進(jìn),也體現(xiàn)了憲章精神的現(xiàn)實(shí)意義和指導(dǎo)作用,將進(jìn)一步推動(dòng)象嶼文化入腦入心。
樹立文化自信和文化自覺(jué),還需要領(lǐng)導(dǎo)帶頭踐行、率先垂范。本次活動(dòng)中,集團(tuán)黨委班子領(lǐng)導(dǎo)為第二批象嶼文化大使莊重授證。
陳方總裁宣讀授證名單,要求文化大使當(dāng)好象嶼文化的踐行者和宣傳員,助力文化引領(lǐng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,講好象嶼人的奮斗故事和象嶼集團(tuán)的發(fā)展故事,凝聚起象嶼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的文化力量。
在張水利董事長(zhǎng)的領(lǐng)誓下,全體象嶼文化大使在司旗前鄭重宣誓:堅(jiān)決履行肩負(fù)在身上的權(quán)利和義務(wù),秉持“計(jì)利天下 相與有成”的使命,帶頭踐行核心價(jià)值觀,做象嶼文化傳播、傳承的榜樣,落實(shí)責(zé)任、積極倡導(dǎo)、勤勉盡責(zé),為發(fā)動(dòng)象嶼全員凝心聚力走好新長(zhǎng)征路,為推動(dòng)象嶼集團(tuán)成為具有全球競(jìng)爭(zhēng)力、以供應(yīng)鏈為核心的綜合性投資控股集團(tuán)而努力奮斗。
為進(jìn)一步提升文化管理質(zhì)效,本次活動(dòng)還特邀華夏基石總經(jīng)理宋杼宸以《企業(yè)文化也是生產(chǎn)力》為題授課賦能。他從組織保障、價(jià)值觀管理、干部動(dòng)態(tài)管理、員工激活、組織優(yōu)化、主題文化建設(shè)等角度,分享了企業(yè)文化落地的路徑方法和優(yōu)秀案例。
黨建引領(lǐng)文化聚力,心里有夢(mèng)眼里有光!象嶼集團(tuán)將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神和廈門市第十三次黨代會(huì)精神,牢記“計(jì)利天下 相與有成”的象嶼使命,永葆只爭(zhēng)朝夕、永爭(zhēng)第一的壯志豪情,以行百里者半九十的清醒接續(xù)奔跑,將象嶼集團(tuán)逐夢(mèng)百年的美好愿景早日變成現(xiàn)實(shí),為實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)而不懈奮斗。